Сегодня команды играют ключевую роль в успехе большинства организаций, но при этом их по-прежнему непросто понять, сплотить и развивать. Командная работа и сотрудничество бросают вызов нашим организациям и отдельным сотрудникам, требуя от них более глубокого осознания себя и того, как они взаимодействуют с другими членами команды.
Командный отчет по интегративной эннеаграмме предоставляет ценные идеи и данные, которые помогут командам в совместном путешествии к новым открытиям и улучшениям. Вне зависимости от того, знакомы ли члены команды с эннеаграммой или только начинают ее изучать, этот отчет станет отправной точкой для развития межличностной и командной осознанности, раскрытия командных талантов на глубинном уровне и, в конечном счете, позволит командам в полной мере реализовать свое предназначение и потенциал.
Большинство конфликтов и разногласий в командах возникает из-за недопонимания, недостаточной осведомленности или отсутствия эффективных процессов взаимодействия. Командный отчет по эннеаграмме освещает потенциальные области трений и лежащие в их основе поведенческие паттерны и предположения. Отчет помогает командам разобраться в своих социальных стилях и стилях поведения в конфликте, а также выработать подходы, позволяющие использовать здоровый конфликт как двигатель эффективности, а не как препятствие.
Великие команды не рождаются таковыми, а становятся высокоэффективными, проходя через ряд этапов развития. На этом пути они вырабатывают общие ценности, приоритеты и методы работы. Со временем у них формируется уникальный стиль команды - набор коллективных ценностей, норм и убеждений, которые придают команде неповторимый характер и определяют, как ее члены видят свое предназначение, роли и взаимоотношения. Каждая выдающаяся команда уникальна - ей необходимо выработать свой особый договор и эффективные способы совместной работы, позволяющие в полной мере задействовать таланты команды. Эннеаграмма служит ценным инструментом в этом процессе.
Работа с эннеаграммой в команде открывает возможности для создания более глубокого уровня психологической безопасности и доверия, что способствует более эффективному сотрудничеству, коллективному обучению и, в конечном счете, повышению производительности. В зависимости от текущих проблем и приоритетов развития вашей команды, различные пути роста, предлагаемые эннеаграммой, могут оказаться более или менее полезными.
В основе высокоэффективных команд лежит самосознание каждого участника. Члены таких команд понимают своих коллег, умеют выстраивать с ними продуктивные отношения, разбираются в групповой динамике и знают, как наилучшим образом задействовать уникальные таланты и сильные стороны друг друга. Командный отчет по эннеаграмме призывает команду ценить и поддерживать индивидуальный вклад каждого. Эннеаграмма развивает эмпатию между членами команды, дает ценные инсайты и практические советы по эффективному взаимодействию с разными типами личности.
Мы непрерывно совершенствуем и развиваем наши интегративные отчеты, учитывая свежие идеи и отзывы клиентов. Гибкость и модульность наших отчетов позволяет коучам и специалистам адаптировать их формат под свой рабочий процесс. Выбирая содержание, объем и включаемые данные, вы можете создать отчет, который оптимально отвечает потребностям вашего клиента, команды или организации и помогает участникам сосредоточиться на самой актуальной информации.
Мы использовали отчеты по командам интегративной эннеаграммы в рамках программы развития лидерских качеств для одного из наших крупных клиентов. Эти отчеты помогли значительно повысить уровень межличностного понимания и осознания того, как работают команды, а также выявить области, требующие улучшения. Они также послужили катализатором для честного и открытого общения, помогая командам определить конкретные изменения, которые можно внести в их стиль работы.
РОС МАККЕЙБ Консультационные услуги Ernst & Young, Кейптаун
Я использовал индивидуальные и командные отчеты IEQ в работе с крупной компанией, предоставляющей услуги по управлению и обучению. После реструктуризации они хотели, чтобы их новые команды выработали единый образ мышления. Точность индивидуальных профилей была просто поразительной. Я провел серию сессий по сплочению команд, чтобы улучшить взаимопонимание между сотрудниками и повысить эффективность работы. Даже спустя долгое время после первоначальных занятий команды продолжали использовать полученные инсайты. Отзывы были очень положительными, и я с большим успехом продолжаю применять отчеты IEQ в командном коучинге и коучинге руководителей в других компаниях.
КАРЕН МИЕДЗИНСКИ Convergent Ideas, Йоханнесбург
Благодаря интегративным тренингам и работе с эннеаграммой я не только обогатился как личность, но и получил возможность оказывать значительное влияние на жизнь и суть других людей — отдельных личностей, команд и целых компаний. IEQ позволяет мне уверенно проводить коучинг и обучение как для отдельных людей, так и для групп, добиваясь впечатляющих результатов. Могу с уверенностью сказать, что Integrative Enneagram Solutions сыграла значимую роль в моем становлении как консультанта и коуча по лидерству. Работа с эннеаграммой оказала колоссальное влияние и на мою собственную жизнь: я постоянно становлюсь все более многогранной и обогащенной личностью.
ГЕРДА КОТЦЕ EOH Workplace Health And Wellness, Йоханнесбург
Я безмерно благодарна за вклад Integrative в развитие эннеаграммы. Их умение синтезировать и преобразовывать сложную информацию в доступную форму - это бесценная услуга для меня и моих клиентов. Меня очень вдохновляет командный отчет и многочисленные возможности его применения для развития команды.
JANE TOUGH Integralwork / Possibility Inc, Кейптаун
Что такое Эннеаграмма? 
Введение в 27 подтипов 
Знакомство с 3 центрами 
Крылья 
Линии и интеграция 
Эннеаграмма: история и происхождение 
Тип 8 - Активный контроллер 
Тип 2 - Внимательный помощник 
Тип 5 - Тихий специалист 
Тип 9 - Адаптивный миротворец 
Тип 3 - Конкурентоспособный участник 
Тип 6 - Верный скептик 
Тип 1 - Строгий перфекционист 
Тип 4 - Интенсивный креатив 
Тип 7 - Энтузиаст-провидец 
Эннеаграмма для Сам 
Эннеаграмма для Практикующие 
Эннеаграмма для Бизнес 
iEQ9 Индивидуальные отчеты 
iEQ9 Отчеты команды 
iEQ9 Анкета 
Учебные мероприятия 
1-й уровень Аккредитация iEQ9 
Уровень 2 Эннеаграмма: командная динамика 
Международная конференция по эннеаграмме 
Мероприятия сообщества практиков iEQ9 
Об Интегративе9 
Знакомство с факультетом 
Отзывы 
Связаться с нами 
